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Un·e Chargé·e de Mission Prospection et Développement Économique H/F - 76

Description du poste

Service : Développement Economique

Pôle : Développement Territorial Transition Ecologique

Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public

- Contexte : Communauté de communes de 24 communes, d'environ 24000 habitants.

- Relations externes : Relations avec les partenaires économiques, institutionnels...

- Spécificités du poste : Travail en soirée occasionnel

-Conditions salariales : Grille indiciaire fonction publique territoriale

- Avantages : régime indemnitaire (IFSE) + adhésion CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle + Prévoyance

Assistance et conseil auprès des élus en matière de développement économique
o Accompagner les élus dans la définition de la politique de développement économique et de soutien à l'emploi
o Participer à la mise en ½uvre de la stratégie d'accessibilité et d'optimisation de l'emploi
oParticiper à l'accueil des entreprises et la formation dans le cadre de l'EPR 2 à Penly
oParticiper à l'attractivité du territoire en animant les réseaux d'entreprises et les commerces du territoire

Accueil, information et accompagnement des porteurs de projets et des acteurs économiques
o Favoriser l'accompagnement des projets économiques locaux
o Accompagner les porteurs de projets dans la définition de leurs projets
o Présenter les dispositifs d'aides de la collectivité et des partenaires
o Faciliter la mise en relation des partenaires locaux
o Mettre en oeuvre Territoires d'Industries ou dispositif équivalent

Mettre en oeuvre la stratégie de prospection, de recherches d'investisseurs et conforter les réseaux des professionnels et des partenaires institutionnels ou consulaires
o Rechercher des entreprises cible et constituer un vivier d'entreprises
o Encadrer des actions de prospections et de communication
o Montage d'opérations de promotions (rencontres professionnels, salons, expositions...)
o Participer au club des développeurs de l'AD Normandie
o Développer des outils de veille et de communication au profit du tissu économique intercommunal

Gestion et promotion de l'offre de services
o Assurer la commercialisation des espaces publics d'accueil des entreprises
o Gérer et animer les outils d'accueil des entreprises ( hôtel d'entreprises..)
o Développer et promouvoir les espaces de coworking
o Gestion des zones d'activités (opportunités, mise en place, accompagnement, dynamisation)
o Organiser la représentation de la collectivité lors d'évènements professionnels
oLabellisation des zones d'activités avec le Label Normandie Responsable

Développer et animer des partenariats et des réseaux professionnels
o Organiser et animer le réseau local des chefs d'entreprises
o Rédiger et suivre des conventions de partenariats

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Chiffres clés de l'emploi à Le Havre

  • Taux de chomage : 15%
  • Population : 168290
  • Médiane niveau de vie : 19380€/an
  • Demandeurs d'emploi : 20510
  • Actifs : 72638
  • Nombres d'entreprises : 7823

Sources :


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