Auxiliaire de Vie H/F - France Travail

Votre profil : Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial et avez une expérience d'au moins 6 mois dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges, alors vous aurez notamment pour missions : - L'aide à la mobilisation ;- L'accompagnement véhiculé ;- L'aide à l'hygiène ;- L'aide aux repas ;- L'aide-ménagère..Le permis B est un plus. Possibilité de temps partiel ou de temps complet Les avantages de travailler chez DESTIA :- Nous réalisons des plannings adaptés à chaque salarié en fonction de ses disponibilités et sonsecteur d'habitation.- Nos formations, adaptées à vos besoins, sont proposées avec l'aide de notre Infirmièrecoordinatrice, professionnelle de santé.- Possibilité d'évolution au sein de nos équipes- Votre rémunération est définie selon votre profil de compétences- Nos collaborateurs bénéficient en outreD'une majoration de salaire de 25% pour les dimanches et jours fériés,D'une rémunération des temps de déplacement entre chaque patient,D'indemnités kilométriques 20% plus élevées que la Convention CollectivePrime de participation aux bénéfices tous les ans1 Jour de repos fixe selon votre souhait.Présence d'un CSE (ancien comité d'entreprise)

Experience: 1 An(s) - + diplômeCompétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Effectuer les courses d'une personne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Aider une personne à s'habiller,Veiller à l'hygiène corporelle des personnesPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide à domicileListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Soins d'hygiène et de confort
• Autonomie
• Préparation des repas
• Réactivité
• Normes d'hygiène