Assistant Commercial - Assistante Commerciale H/F - Scopeo
- CDD
- Scopeo
Les missions du poste
En votre qualité d'Assistant Commercial (H/F), vos missions seront les suivantes :
- Relever et rédiger des non conformités et proposer des actions correctives
- Participer à l'amélioration du système QSSE de l'entreprise
- Participer à l'élaboration de procédures
- Réaliser la gestion administrative du service commercial
- Respecter les objectif sécurité / qualité
- Préparer et organiser les réunions
- Réceptionner les commandes clients
- Vérifier l'adéquation des factures avec les commandes reçues
- Réaliser et effectuer les démarches administratives, courriers
- Rédiger des offres de prix en collaboration avec les chargés d'affaires
- Enregistrer les commandes clients
- Préparer la facturation
- Effectuer les relances clients (devis, commandes,...)
Une formation en amont de la prise de poste sera mise en place dans le cadre d'une POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle).
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Facturation
- Réactivité