Human Resources Business Partner et Accompagnement au Changement H/F - 76

Notre client est un Groupe international spécialiste de la logistique et du transport en pleine évolution.

Michael Page Intérim Management est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients sur des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.En tant que HRBP sur les sites du Havre, vous êtes le relais opérationnel des politiques RH du Groupe dans un contexte en transformation :

* Accompagnement du changement : participer aux projets de réorganisation et aider les salariés à s'adapter aux nouveaux outils et process,
* Conseils RH : accompagner managers et collaborateurs sur les sujets RH (contrats, mobilité, disciplinaire, suivi individuel) et assurer le lien avec les représentants du personnel,
* Déploiement des processus RH : mettre en oeuvre les politiques du siège (entretiens annuels, performance, people review, enquêtes collaborateurs, QVT, salary review) et veiller à leur appropriation par les équipes locales,
* Gestion des talents : identifier les besoins en formation et soutenir le développement des compétences dans un souci constant de performance,
* ADP et reporting RH : gérer les éléments variables de paie, garantir la fiabilité des données SIRH et produire les reportings/KPI RH.

55-62K€.